靓 丽 兴 桥
（清洁工程专版）
第2期
兴桥镇党政办 2017年3月 日
v 工作动态
兴桥镇召开农村清洁工程百日攻坚行动动员部署大会
3月20日上午，兴桥镇召开农村清洁工程百日攻坚行动动员部署大会，镇领导班子、机关干部、各村第一书记、村支部书记、村主任、镇直镇办单位及辖区内重点企业负责人共计140余人参加会议。
会上，清洁工程分管领导尹光辉就前期清洁工程开展情况做了简要汇报，宣读了《兴桥镇清洁工程百日攻坚行动方案》，明确了镇、村、组、镇直镇办单位、镇域企业整治任务及时间节点。通报了村部脏乱差整治检查评比情况，排名前五的村颁发了“农村清洁工程流动红旗”，并与18个村委会签订了责任状。
镇长杜卫华要求,清洁工程时间紧，任务重，要做好2点：一是清洁工程工作要有延续性，清洁工程不是作秀，更不是一阵风，镇村干部要扭转思想态度，以壮士断腕的决心搞好清洁工程；二是工作开展要有创造性、主动性，要因地制宜、量体裁衣制定本村小组清洁工程实施方案，主动对接所包片的村小组，多接地气，扛起责任。
镇党委书记彭忠康强调，清洁工程是一项民生工程，也是一项民心工程，是一场上下关注，群众关心的攻坚战。全镇上下一是要发挥好镇村两级的主导作用和村民的主体作用，引导村民积极参与，增强村民主人翁意识，将清洁工程真正落实到每个村民；二是要建立好督查评比机制和长效管理机制，村与村、户与户之间要有评比，提高村、组、户对清洁工程的重视度，形成上下一心、全民参与的良好局面。
v 工作亮点
打铁还需自身硬
兴桥镇从自身抓起扮靓农村
自农村清洁工程的号角吹响以来，兴桥镇镇村组三级干部联动，全民动员全员参与，从自身抓起，以“机关作表率、村部当样板、干部当示范”“的治理模式扮靓农村。
机关作表率。该镇采用“班子成员挂点+清洁办人员挂片+驻村干部包村+机关干部包点”的责任机制，将全镇44个机关干部全部分到221个村小组，定人、定包干区。该镇要求镇机关干部对外要摸排包点村小组硬件设施情况，提出整治重点并对症下药制定整治方案，对完不成整治任务的干部进行通报批评，层层传导压力，倒逼责任落实；对内要从自身抓起，整治办公场所内务，以“零容忍”的态度在镇清洁工程简报及微信工作群曝光“脏乱差”。
村部当样板。该镇开展了“村部脏乱差整治评比”活动，组织18个行政村主任实地走访辖区内村部，一旦发现脏乱差，即刻扣分，并提出整改意见。对评比结果排前五名的村颁发“镇清洁工程流动红旗，”对最后三名的村发放整改通知单。村部评比活动的开展不仅加强了各村干部对于清洁工程的交流，提高了村干部对清洁工程的参与热情和重视程度，更是形成了“村部当样板”以点促面的生动局面。
干部当示范。该镇要求各村召开村级清洁工程动员大会，明目标，定方案，划分责任片区。村两委组织劳力、机械对垃圾池及路边陈年垃圾进行集中清理。另外，该镇还要求村党员干部要主动做好门前“三包”，当好示范，形成“一级做给一级看，一级带着一级干”的良好工作氛围，激发了村民积极投入清洁工程的主人翁意识。
村部脏乱差整治检查评比结果情况通报
一、评比结果
第一名，钓源村，96.6分；第二名，藤桥村，95分；第三名，袁塘村，94.8分；第四名，湖丘村，93.8分；第五名，泉塘村，92.8分；第六名，东塘村，90.2分；第七名，黄余村，90分；第八名，莆里村，88.6分；第九名，高坎村，87分；第十名，秀江村、江边村，86.4分；第十一名，沙江村，85.8分；第十二名，罗塘村，85.2分；第十三名，江下村，83.4分；第十四名，虎溪村，81.8分；第十五名，丁塘村，76.8分；第十六名，湖田村，73.2分。
钓源村、藤桥村、袁塘村、湖丘村、泉塘村获得本月“清洁工程流动红旗”。
二、存在的问题
（一）“空”的问题。一是人空，大部分村部没人在里面办公，没发挥大本营的作用；二是物空，不少村部房屋内空无一物。
（二）“杂”的问题。一是门牌标志杂乱，不够统一规范；二是库室设置杂乱，不够科学合理（特别是有的附属楼多年荒废，脏乱差现象严重；有的老的村牌都没卸下来，出现2套牌子）。三是物品没有分类收集存放，未达到柜子化、盒子化、标签化。
图为督察机关干部办公场所卫生
v “清净整洁”专项整治行动图锦
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