抓源头，为执纪审查“开渠蓄水”。借助吉州廉政网、“清廉吉州”微信微博、手机廉政短信等新媒体，镇、街信息服务等新平台以及村（社区）纪检员上门走访等多种形式加强信访举报宣传。在常规来信、来电、来访的基础上，开设吉州廉政网信访举报栏，公开举报地址、举报电话和举报邮箱；在全区10个镇街设立监督举报箱，公布举报电话，明确信访举报联络员，形成以区为主体，村（社区）联络员为基础的信访网络，进一步完善“信、访、网、电”四位一体信访举报体系。依托区级反腐败协调小组，与公安、检察、法院、财政、审计等单位建立信息共享机制，充分发挥监督作用。截至目前，受理群众信访举报91件，同比增长7%。

　　抓管理，为执纪审查“蓄能聚力”。严格实行“统一管理、集中排查、分类处置、跟踪督办”原则，建立信访举报问题线索“日清、周转、月报、季结”工作制度，由信访室统一登记受理，逐件录入信访举报信息管理系统，为所有问题线索统一编码，制作“身份证”，始终做到“一个池子蓄水，一个龙头流水”，确保问题线索不遗不漏，信访举报“件件有着落，事事有结果”。对问题线索从受理到办结的整个流程实行动态管理，对问题线索初步核实、谈话函询、予以了结、立案审查各个关键环节严格按照监督执纪工作规则办理，确保有举报必查，有违纪必究，防止“小毛病”演变成“大问题”。

　　抓处置，为执纪审查“提速增效”。按照“属地管理、分级负责、归口办理”和“谁主管、谁负责”的原则分流处置。准确把握运用监督执纪“四种形态”：对于反映党员干部一般性问题，及时进行谈话函询，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态；对反映党员干部的一些苗头性、倾向性问题，综合运用批评教育、诫勉谈话、组织处理等形式予以警示；对重大问题线索，可能引起群体性上访的信访举报件、涉及地区稳定的重大信访事项以及严重损害群众利益等信访问题，定期召开问题线索集体排查会，贯彻纪法分开、纪在法前的要求，处理好“破纪”与“破法”的关系，为执纪审查提速增效提供保障。今年以来，处置问题线索48件，立案26件，处分34人，同比分别增长100%、85.71 %、161.54%。