仙游县鲤城街道蜚山村农廉网 设置为首页 加入收藏
·吉水县·乌江镇
首 页 乡镇概况 工作动态 党务公开 政务公开 技术推广 制度建设 党委文件 公告通知
当前位置:网站首页 >> 党务公开 >> 乌江镇干部职工综治“大走访”促进“双提升”活动奖惩办法
乌江镇干部职工综治“大走访”促进“双提升”活动奖惩办法
作者:仙游县鲤城街道蜚山村农廉网 发布时间:2014-9-12 编辑:吉水县乌江镇 录入:吉水县乌江镇 浏览次数:

各党支部、各村(居)委会、镇直各单位:

根据党的群众路线教育实践活动的要求,为凝聚合力,提升我镇公众安全感,镇党委、政府决定在全镇范围内开展“大走访”,促进“双提升”活动。现就活动开展提出如下实施方案:

一、目的意义

结合党的群众路线教育实践活动,通过组织党员干部“大走访”,进村入户,了解群众冷暖,改善党群关系,提升公众安全感和群众满意度。

二、走访对象

全镇固定电话用户、重点困难群众及信访当事人。

三、走访内容

1、“大走访”活动每季度末月集中走访一次,全年共四次。第二季度走访时间为615日至620日。

2、采取机关干部及村委会干部、党员包村包户形式,将固定电话用户具体落实到个人。

3、走访要求:进村入户,包村包户调查走访了解民意,收集梳理群众诉求,做好政策法律宣传工作,为群众排忧解难。

四、奖惩措施

1、纳入村级年度工作考评。 “大走访”活动纳入村级年度综治工作考评,在镇日常检查或抽查考核中,凡满意率低于96%的,一律取消评优评先资格。

2、干部个人奖惩挂钩。干部“大走访”成效将与年度综治工作奖金或第十三个月工资挂钩。工作成效主要看干部到户走访率(占50%)和固定电话用户满意度(占50%)。干部奖惩措施:若镇综治工作年度考评达标,干部实得综治工作奖金=综治工作奖金×(到户走访率+用户满意度)÷2;若镇综治工作年度考评不达标,干部实得第十三个月工资=第十三个月工资×(到户走访率+用户满意度)÷2

五、几点要求

1、加强组织领导。镇成立深化“大走访”、“双提升”活动领导小组,由维稳信息员娄建华任组长,赵铖、袁青基、张文品为成员。第二季度走访反馈表620日前统一交到镇维稳办。

2、强化责任。“大走访”活动将固定电话用户包干到个人,具体包户情况见固定电话用户花名册。本次“大走访”,一定要结合党的群众路线教育实践活动,进村入户点对点,面对面,贴近民生,了解民情社意,化解矛盾纠纷,把工作做好做实,争取群众对“双提升”工作的理解和支持。

3、梳理解决一批问题。在走访中,驻村干部要收集群众意见及诉求,并及时梳理,能当场解决的当场解决,不能当场解决的,做好稳控和政策法律解释工作并及时将结果反馈到镇综治办。

4、加强督查。从镇综治办和镇纪委抽调人员成立专项督查组,由娄建华任组长,袁青基、刘爱芳、刘小军为成员。督查组将采取定期和不定期的方式,考核干部的走访到户率和用户满意度。督查考核结果作为干部奖惩兑现的主要依据。

中共乌江镇委员会

乌江镇人民政府

[关闭本页]
仙游县鲤城街道蜚山村农廉网 主办单位:中共吉安市纪委、监察局 承办:吉安市农村党风廉政建设办公室
电话:0796-8222411 邮箱:sjwlzs@jian.gov.cn
技术支持:北京中农信达信息技术有限公司 联系我们:010-82800439